Обязанности:
• Создание корпоративной культуры и hr-бренда;
• Ведение hr-соцсетей;• Создание корпоративной культуры и hr-бренда;
• Прогнозирование обновления штата;
• Составление плана и графика подбора персонала;
• Адаптирование новичков;
• Выявление потребности в профессиональном развитии сотрудников;
• Мониторинг уровня лояльности и мотивированности работников;
• Выявление потребности в профессиональном развитии сотрудников;
• Разработка листов развития и карьерного роста сотрудников;
• Разработка плана и графика обучений и праздничных событий;
• Организация поздравлений работников со значимыми событиями;
• Проведение и контроль корпоративных мероприятий, конкурсов, тимбилдингов.
Требования:
• Требуемый опыт работы: 1-3 года;
• Ответственность;
• Внимательность;
• Ориентация на результат.
Условия:
• Трудоустройство согласно ТК РФ, соц. пакет, медицинская страховка;
• Стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц;
• График работы 5/2 с 8:00- 17:00;
• Корпоративный мобильный телефон;
• Работа в молодом и дружном коллективе;
• Комфортное обустроенное место работы, кухня, чай, кофе;
• Парковка на территории компании;
• Место работы 10 мин от ост. Курилово, Щаповское поселение;
• До нас можно добраться из г. Подольска, п. Красная Пахра, п. Шишкин лес, п. Кленово, п. Сахарово, п. Вороново, п. Щапово. Территория предприятия в 10 мин. шаговой доступности от ост. Курилово.